{"type":"rich","version":"1.0","provider_name":"Transistor","provider_url":"https://transistor.fm","author_name":"Ton & Wirkung","title":"#082 Fehlerfrei ist nicht merkwürdig — Executive Presence im Assessment Center","html":"<iframe width=\"100%\" height=\"180\" frameborder=\"no\" scrolling=\"no\" seamless src=\"https://share.transistor.fm/e/764fd4f0\"></iframe>","width":"100%","height":180,"duration":1826,"description":"Die gefährlichste Antwort im Executive Assessment ist die langweilige. Wer Führung übernehmen will, muss merkwürdig sein: würdig des Merkens. Sebastian Kroggel und Chris Schmid zeigen, warum auf C-Level nicht einzig das Fachwissen entscheidet, sondern Strategische Rhetorik. Denn ein Panel kann die fachliche Tiefe eines Kandidaten nicht prüfen. Es prüft, ob man ihm Führung zutraut. Wer im Expertenmodus antwortet, wer informiert, erklärt und belehrt, bleibt vergessbar. Leadership Communication heißt: Themen statt Fragen, Soundbites statt Datenlieferung, Einordnung statt Vollständigkeit. Für Vorstände, C-Level und alle Führungskräfte, die im Assessment, im Boardmeeting und in jeder Führungskommunikation nicht nur bestehen, sondern in Erinnerung bleiben wollen.  ","thumbnail_url":"https://img.transistorcdn.com/I83jOe7zch-uDfMJCRJpzsXgUUauibUV3VkID47y62M/rs:fill:0:0:1/w:400/h:400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS8zOGQ3/ODM1MmIzOWNmYmMz/NjM0ZWY1NmZkOTdk/NWE3Mi5wbmc.webp","thumbnail_width":300,"thumbnail_height":300}