{"type":"rich","version":"1.0","provider_name":"Transistor","provider_url":"https://transistor.fm","author_name":"El Podcast de Xavier Marcet","title":"El humanismo no es buenismo","html":"<iframe width=\"100%\" height=\"180\" frameborder=\"no\" scrolling=\"no\" seamless src=\"https://share.transistor.fm/e/c814d90d\"></iframe>","width":"100%","height":180,"duration":740,"description":"En demasiadas conversaciones sobre liderazgo, “humanismo” se confunde con “buenismo”. Y no son lo mismo.\n\nEn este episodio, Xavier Marcet explica por qué el management humanista no es indulgencia sin límites, ni condescendencia con quien no aporta, ni evasión de las conversaciones difíciles. Es, en cambio, una apuesta por resultados que respeten la dignidad de las personas, por una competitividad con límites claros y por la intolerancia hacia comportamientos tóxicos, insolidarios o improductivos.\n\nDefiende que liderar con humanismo es también:\nDecir no cuando toca, con respeto y determinación.\nPoner freno a la toxicidad, aunque sea incómodo.\nEvitar que el buenismo diluya la exigencia y relativice los resultados.\nEste episodio no endulza la realidad. Invita a pensar cómo combinar competitividad y derechos, cómo evitar que la cultura se convierta en excusa y cómo liderar sin caer en la mediocridad que se disfraza de “ser buena persona”.\n\nEscúchalo y pregúntate: en tu organización, ¿hay humanismo… o solo buenismo?\nPor cierto, ¿te gustaría inscribirte en un curso con Xavier Marcet? → Mírate este y este.","thumbnail_url":"https://img.transistorcdn.com/ZuuJn4AU0ekK6V69tqR8Axh4diLiRO5r6c6UMSukOtI/rs:fill:0:0:1/w:400/h:400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS80ODJj/OThlMzcyM2VlNDNj/MDkwNzE2ZGM2NTBm/YmQ3ZS5qcGc.webp","thumbnail_width":300,"thumbnail_height":300}