Subscribe
Share
Share
Embed
I denne episode skal vi høre om konflikter i professionelle og kollegiale fællesskaber (krydret med rotter på tjald, JTI profiler og mumitrolde). Ofte opfattes uenigheder som noget uprofessionelt og ubehageligt, som man skal prøve at undgå, men der er uenigheder i spil hele tiden, hvor der er mennesker, så uenighed er en uundgåelig del af de professionelle fællesskaber.
Denne udsendelse handler om, hvordan uenighedsfællesskaber udgør en ressource og kan være en væsentlig kilde til udvikling.
Udsendelsen er et sammendrag af et webinar med lektor og konsulent Helle Kloppenborg fra Københavns Professionsskole.
I udsendelsen illustrerer Helle, hvordan uenighed kan udgøre en ressource i faglige fællesskaber, og herefter præsenterer hun fem greb til at håndtere konflikter på arbejdspladsen.
Københavns Professionshøjskole vil bidrage til at udvikle svar og viden, som de kommende år vil præge vores velfærdssamfund.
I Velfærdsprofeten undersøger værterne Lotte Andersen og Stine Rahr Bruzelius aktuelle problemstillinger, den gode praksis og de nyeste løsninger på velfærdsområdet.
Det sker som oftest i samtaler med forskere og fagprofessionelle, der brænder for at gøre en forskel gennem deres fag og profession.
Velfærdsprofeten er med andre ord til dig, der ønsker inspiration og input til faglig udvikling på eget fagområde – og til dig, som simpelthen bare er interesseret i velfærd i alle afskygninger.
Du kan høre Velfærdsprofeten, hvor du normalt finder dine podcast og få nyeste opdateringer på Facebook, Instagram og Twitter.