Elena Petit Aznar est la fondatrice de Illa. Elle accompagne les entreprises innovantes qui veulent transformer leur politique de parentalité.
🗣️Dans cet épisode “la parentalité avec Elena Petit Aznar”, on y aborde des sujets comme :
La situation des femmes et des mères au travail- Pourquoi avoir fondé illa ?
- Les défis concrets auxquels sont confrontés les parents aujourd'hui ?
- La dépression post-partum et comment y faire face ?
- Le Burnout Parental et comment s’en prémunir ?
- Comment être un « bon parent » ?
- Quels sont les enjeux de la mise en place d'une politique de parentalité dans une entreprise ?
- Comment ouvrir le dialogue de la parentalité dans votre entreprise ?
- Comment bien accompagner le retour du congé maternité ?
Et bien d’autres choses… ;)
🔗Les sources de l’épisode
- La répartition des tâches ménagères : Environ 93 % des femmes salariées effectuent régulièrement des tâches ménagères non rémunérées (quotidiennement ou plusieurs fois par semaine), contre 53 % des hommes salariés, soit un écart de participation entre les sexes de 40 p.p. ; à titre de comparaison, l'écart entre les sexes pour la garde des enfants est de 13 p.p. Source : European Institute for Gender Equality, 2021
- 1 femme sur 4 hésite à annoncer sa grossesse car elle ne sait pas comment son lieu de travail réagira, et ce pourcentage passe à 46 % si elle travaille depuis moins de six mois. Source : Culture Shift.
- Étude de l’APEC sur “Le retour de congé maternité des femmes cadres”. Source : APEC, 2024.
💪Ses rôles modèles et ressources mises en avant :
- Kate Ryder et sa startup Maven Clinic
- Thi Nhum An et son livre la Reprise
- L’émission Les Maternelles
- Les comptes Instagram lancés par les sages-femmes
⬇️Retrouvez Elena :
📱Si vous avez apprécié cet épisode, je vous invite à parcourir la retranscription de l’épisode sur mon site internet :
https://www.matrimoine-feministe.com/ et me laisser votre avis en commentaires. Cela me ferait vraiment plaisir de vous lire et de vous répondre !