Labour rights of young people in Azerbaijan and transition to work / Azərbaycanda gənclərin əmək hüquqları və əmək fəaliyyətinə keçidi

(Azerbaijani version is below)

Welcome to Podcast, which is brought to you by the EU-funded programme EU4Youth Youth Employment and Entrepreneurship. Within the framework of this episode, we will be going deep and discussing the Labour Legislation and the SME Legislative Framework in the Republic of Azerbaijan, get acquainted with the existing state programs for the protection of labour rights of young people and the provision of employment opportunities, will jointly review the channels of educational support available for sustainable development also listen to the speeches of professionals in the related topics. Dear young people, you can get information about the violation of labour rights or come across these cases in your personal experience. But what information should we have in order to avoid such situations? How can talented young people create their own businesses or get support for their further development?

Avropa İttifaqı tərəfindən maliyyələşdirilən “EU4Youth: Gənclərin Məşğulluğu və Sahibkarlığı” proqramının sizlər üçün ərsəyə gətirdiyi Podkasta xoş gəldiniz. Bu buraxılışda biz müzakirəni dərinləşdirərək, Azərbaycan Respublikasının əmək qanunvericiliyini və Kiçik və Orta Sahibkarlıq üzrə qanunvericilik bazasını müzakirə edəcək, gənclərin əmək hüquqlarının müdafiəsi və məşğulluq imkanlarının təmin edilməsi üzrə mövcud dövlət proqramları ilə tanış olacaq, davamlı inkişaf üçün təhsil dəstəyi kanallarını birgə nəzərdən keçirəcək, həmçinin müvafiq mövzularda mütəxəssislərin çıxışlarını dinləyəcəyik. Əziz gənclər, siz əmək hüquqlarının pozulması ilə bağlı məlumatlar əldə edə və ya şəxsi təcrübənizdə bu hallarla rastlaşa bilərsiniz. Bəs belə hallarla rastlaşmamaq üçün hansı məlumatlara sahib olmalıyıq? İstedadlı gənclər öz bizneslərini necə qura və ya bizneslərini daha da inkişaf etdirmək üçün dəstəyi necə əldə edə bilərlər?

What is Labour rights of young people in Azerbaijan and transition to work / Azərbaycanda gənclərin əmək hüquqları və əmək fəaliyyətinə keçidi ?

(Azerbaijani version is below)

Young people are innovative, alert and eager to learn in different contexts, both formal and informal, attracted as they are by the newest sources of information through digital communication, social media and the internet. Their development as citizens and professionals deserves the highest priority in state policies and investment. In EaP countries, youth transition from school to work is challenging, owing to economic conditions (low demand, low levels of job creation, low wages, opportunities to emigrate), societal constraints (for women, in particular, the weight of tradition and family obligations), and to information inefficiencies in relation to labour market trends, recruitment channels, entrepreneurship opportunities. One more key issue affecting young people is a violation of the Labor Code and respective legal acts, insufficient attention of the employers to the Fair Labor conditions.

Fair Labor generally refers to all approaches and initiatives which strive to promote rights at work, advocate for transparency from companies and encourage decent employment opportunities. Locally and internationally, there are few organisations that define standards of fair labour and protect individual labour rights. Internationally such important organisations are ILO and Fair Labor Association.

Gənclər yenilikçi, ayıq-sayıq və istər formal, istərsə də qeyri-formal olan müxtəlif kontekstlərdə öyrənməyə həvəsli olurlar. Belə ki, ən yeni məlumat mənbələri rəqəmsal rabitə, sosial media və internet vasitəsilə onların diqqətini özünə cəlb edir. Onların vətəndaş və peşə sahibi kimi inkişafı dövlət siyasətində və investisiyalarda ən yüksək prioritet olmağa layiqdir. Şərq Tərəfdaşlığı ölkələrində gənclərin təhsildən əmək fəaliyyətinə keçidi iqtisadi şərait (tələbin aşağı olması, iş yerlərinin yaradılmasının aşağı səviyyəsi, aşağı əmək haqqı, mühacirət imkanları), sosial məhdudiyyətlər (qadınlar üçün, xüsusilə adət-ənənənin təsirləri və ailə öhdəlikləri), əmək bazarı tendensiyaları, işə qəbul kanalları, sahibkarlıq imkanları ilə bağlı məlumat çatışmazlığı səbəbindən çətin olur. Gənclərə təsir edən daha bir ciddi problem Əmək Məcəlləsinin və müvafiq normativ-hüquqi aktların pozulması, işəgötürənlərin Ədalətli Əmək şəraitinə kifayət qədər diqqət yetirməməsidir.

Ədalətli əmək ümumilikdə əmək hüquqlarını, müəssisələrdə şəffaflığı və layiqli məşğulluq imkanlarını təşviq etməyə cəhd edən bütün yanaşma və təşəbbüslərə aiddir. Yerli və beynəlxalq səviyyədə ədalətli əmək standartlarını müəyyən edən və fərdi əmək hüquqlarını qoruyan təşkilatlar azdır. Beynəlxalq müstəvidə belə mühüm təşkilatlar Beynəlxalq Əmək Təşkilatı (BƏT) və Ədalətli Əmək Assosiasiyasıdır.

(Azerbaijani version is below)

1 Intro: Brief summary of the episode’s contents. Introduce yourself, your podcast, and any guests.

2 Hello everyone and welcome to Podcast, which is brought to you by the EU-funded programme EU4Youth Youth Employment and Entrepreneurship. I am Parviz Afandizada, a EU4Youth short-term expert, and within the framework of this episode, we will be going deep and discussing the Labour Legislation and the SME Legislative Framework in the Republic of Azerbaijan, get acquainted with the existing state programs for the protection of labour rights of young people and the provision of employment opportunities, will jointly review the channels of educational support available for sustainable development also listen to the speeches of professionals in the related topics. Dear young people, you can get information about the violation of labour rights or come across these cases in your personal experience. But what information should we have in order to avoid such situations? How can talented young people create their own businesses or get support for their further development? Stay with us to find answers to your questions.

3 Investing in Youth is investing in the future! The EU invests in young people's skills, jobs and entrepreneurship. There is 30% of inactive and unemployed youth in the Eastern Partnership countries. Youth is a priority EU agenda with the Eastern Partnership - EU Youth Strategy 2019-2027 aims to foster youth participation in democratic life, voluntary engagement, and support youth empowerment through quality, innovation and recognition of youth work. This goes in line with specific principles of the European Pillar of Social Rights such as Education, training and life-long learning and Active support to employment.

4 [Theme music]:

5 Guest introduction: include a guest bio, including their title, experience, and any relevant accomplishments.
What programs are implemented in Azerbaijan to protect the labour rights of young people and ensure employment opportunities? Information about this will be given to us by Kanan Baghirov head of the Department of Work with Vocational Training Centers of the State Employment Agency. Kanan Baghirov. Have more than 5 years of experience in related fields he is also teaching career management and business development subjects at various universities in Baku. (Duration 3min)
The protection of the labour rights of young people and the provision of employment opportunities in Azerbaijan is one of the main priorities of the state policy. In this direction, we can generally see the representation of young people in various state institutions, as well as their participation in the private sector, both public and political activities. First of all, it can be noted that in the approved employment strategy of the Republic of Azerbaijan for 2019-2030, the provision of youth employment is indicated as one of the main directions of activity. At the same time, the participation of young people in the labour market and their support in this direction is set as the main goal, and work is being done in this regard. An example of this is the sustainable youth employment program. The program combines several projects. These are the Create Your Business Marathon, the Labor Subsidy Program for Employers, and the Professional Youth Project. The purpose of all these projects is to facilitate the access of young people to the labour market (short description of the whole interview)
In addition to Kanan Bagirov's words, it can be noted that 32,000 people were covered by active employment measures during January-May of the current year, and 1,542 of these people were involved in vocational training.
Dear young people, in accordance with modern trends, it is becoming faster and faster every day to build and develop their own business globally. Elmaddin Hajiyev, head of the Small and Medium Business Development Agency's Support Department for Small and Medium Business Access to Knowledge and Skills, will provide us with information about which projects are being implemented in Azerbaijan and what support mechanisms are available.
What kind of support is provided to support business initiatives and how?
What is the biggest challenge in the supportive period and how these challenges are solved?
Small and Medium Business Development Agency is an institution that supports the development of entrepreneurship in the country. In this direction, the agency has several support mechanisms. The purpose of state support is to strengthen the role of business entities in the country's economy and expand their access to financial resources through the application of a flexible project management system that is widely used in international practice and meets modern requirements and an efficient coordination mechanism. The agency finances projects through competition. The amount of financing for each project is up to 20,000 AZN. At the same time, with the aim of helping access domestic and foreign markets, the agency supports the participation of SMEs in various exhibitions and fairs. The listed support services of the agency can be used by young people who want to start an entrepreneurial activity, as well as by young entrepreneurs who want to expand their entrepreneurial activity (short description of the whole interview).

6 EU4Youth focus on digital competencies of disadvantaged youth entrepreneurial and career management skills. EU4YOUTH grants are dedicated to fostering young people's entrepreneurial and career management skills addressed to disadvantaged and war-affected youth, with a focus on GREEN and DIGITAL economies.
Educational support channels available to young people for opening and further development of business. Questions for Azer Aliyev - Head of the National Assembly of Youth Organizations of the Republic of Azerbaijan (NAYORA). Are there any educational support channels for young people where they can get comprehensive information about business development?
There are various worldwide platforms known, and the use of these platforms has increased especially during the pandemic period, but these platforms are mainly accessible to young people with knowledge of the English language. Therefore, I can suggest another platform through which young people can get information in the Azerbaijan language. As an example of this, I can mention the mobile application of the “GəncApp”. This application is available on both iOS and Android operating systems. In addition to these, they can develop both soft and hard skills. I should also mention that the process of personal development can be carried out through various youth organizations. Therefore, it is necessary to become a member of organizations that are active in this direction and to actively work in these organizations (short description of the whole interview).

7 Outro: Thanks to all speakers for joining

8 Summarize all given information by speakers and thank you for listening to this episode in its entirety. Please follow the further announcements and developments of the EU-funded programme EU4Youth Youth Employment and Entrepreneurship.
Let's empower young people in Azerbaijan so that their talents can grow and prosper. #EU4Youth, #Strongertogether

9 Closing theme music
---------------------------------------------------------------------------------------------------

1 Giriş: Buraxılışın məzmununun qısa xülasəsi. Özünüzü, podkastınızı və əgər varsa, qonaqlarınızı təqdim edin.

2 Hər kəsə salam. Avropa İttifaqı tərəfindən maliyyələşdirilən “EU4Youth: Gənclərin Məşğulluğu və Sahibkarlığı” proqramının sizlər üçün ərsəyə gətirdiyi Podkasta xoş gəldiniz. Mənim adım Pərviz Əfəndizadədir. Mən “EU4Youth” Proqramının qısamüddətli ekspertiyəm və bu buraxılışda biz müzakirəni dərinləşdirərək, Azərbaycan Respublikasının əmək qanunvericiliyini və Kiçik və Orta Sahibkarlıq üzrə qanunvericilik bazasını müzakirə edəcək, gənclərin əmək hüquqlarının müdafiəsi və məşğulluq imkanlarının təmin edilməsi üzrə mövcud dövlət proqramları ilə tanış olacaq, davamlı inkişaf üçün təhsil dəstəyi kanallarını birgə nəzərdən keçirəcək, həmçinin müvafiq mövzularda mütəxəssislərin çıxışlarını dinləyəcəyik. Əziz gənclər, siz əmək hüquqlarının pozulması ilə bağlı məlumatlar əldə edə və ya şəxsi təcrübənizdə bu hallarla rastlaşa bilərsiniz. Bəs belə hallarla rastlaşmamaq üçün hansı məlumatlara sahib olmalıyıq? İstedadlı gənclər öz bizneslərini necə qura və ya bizneslərini daha da inkişaf etdirmək üçün dəstəyi necə əldə edə bilərlər? Suallarınıza cavab tapmaq üçün bizimlə qalın.

3 Gənclərə investisiya gələcəyə investisiyadır! Aİ gənclərin bacarıqlarına, işlərinə və sahibkarlıq fəaliyyətinə sərmayə yatırır. Şərq Tərəfdaşlığı ölkələrində fəaliyyətsiz və işsiz gənclərin göstəricisi 30%-dir. Gənclər Şərq Tərəfdaşlığı çərçivəsində Avropa İttifaqının gündəliyində prioritet təşkil edir - Avropa İttifaqının 2019-2027-ci illər üzrə Gənclər Strategiyası gənclərin demokratik həyatda iştirakını, könüllü fəaliyyətini təşviq etmək və keyfiyyət, innovasiya və gənclərin işinin təqdir olunması vasitəsilə gənclərin imkanlarının genişləndirilməsini dəstəkləmək məqsədi daşıyır. Bu, Avropa Sosial Hüquqlar Sütununun təhsil, təlim və ömür boyu öyrənmə və məşğulluğa fəal dəstək kimi xüsusi prinsiplərinə uyğundur.

4 Fon musiqisi

5 Qonağın təqdimatı: qonağın vəzifəsi, təcrübəsi və hər hansı müvafiq nailiyyətləri daxil olmaqla, tərcümeyi-halını təqdim edin.
Azərbaycanda gənclərin əmək hüquqlarının müdafiəsi və məşğulluq imkanlarının təmin edilməsi istiqamətində hansı proqramlar həyata keçirilir? Bu barədə məlumatı bizə Dövlət Məşğulluq Agentliyinin Peşə hazırlığı mərkəzləri ilə iş şöbəsinin müdiri Kənan Bağırov təqdim edəcək. Kənan Bağırov. Müvafiq sahələr üzrə 5 ildən artıq təcrübəyə malikdir, həmçinin Bakının müxtəlif universitetlərində karyera idarəçiliyi və biznesin inkişafı fənlərini tədris edir. (Müddət: 3 dəqiqə)
Azərbaycanda gənclərin əmək hüquqlarının müdafiəsi və məşğulluq imkanlarının təmin edilməsi dövlət siyasətinin əsas prioritetlərindən biridir. Bu istiqamətdə biz ümumilikdə gənclərin müxtəlif dövlət qurumlarında təmsil olunmasını, həmçinin özəl sektorda, istər ictimai, istərsə də siyasi fəaliyyətlərdə iştirakını görə bilərik. İlk növbədə qeyd etmək olar ki, Azərbaycan Respublikasının 2019-2030-cu illər üzrə təsdiq edilmiş məşğulluq strategiyasında gənclərin məşğulluğunun təmin edilməsi əsas fəaliyyət istiqamətlərindən biri kimi göstərilib. Eyni zamanda, gənclərin əmək bazarında iştirakı və bu istiqamətdə dəstəklənməsi əsas məqsəd kimi qarşıya qoyulub və bununla bağlı işlər aparılır. Buna misal olaraq gənclərin dayanıqlı məşğulluğu proqramını göstərmək olar. Proqram bir neçə layihəni özündə birləşdirir. Bunlar “Biznesini Yarat Marafonu”, “İşəgötürənlər üçün Əməkhaqqı Subsidiyası Proqramı” və “Peşəkar Gənclik Layihəsi”dir. Bütün bu layihələrin məqsədi gənclərin əmək bazarına çıxışını asanlaşdırmaqdır (bütün müsahibənin qısa təsviri)
Kənan Bağırovun sözlərinə əlavə olaraq qeyd etmək olar ki, cari ilin yanvar-may ayları ərzində 32 min nəfər aktiv məşğulluq tədbirləri ilə əhatə olunub, onlardan 1,542 nəfəri peşə hazırlığına cəlb olunub.
Əziz gənclər, müasir tendensiyalara uyğun olaraq, qlobal miqyasda şəxsi biznesin qurulması və inkişaf etdirilməsi hər keçən gün daha sürətlə baş verir. Kiçik və Orta Biznesin İnkişafı Agentliyinin KOB-ların bilik və bacarıqlara çıxışına dəstək şöbəsinin müdiri Elməddin Hacıyev Azərbaycanda hansı layihələrin həyata keçirildiyi və hansı dəstək mexanizmlərinin mövcud olduğu barədə bizə məlumat verəcək.

Biznes təşəbbüslərinə hansı dəstək verilir və necə?
Dəstəyin verilməsi dövründə ən böyük çətinlik nədən ibarət olur və bu çətinliklər necə aradan qaldırılır?
Kiçik və Orta Biznesin İnkişafı Agentliyi ölkədə sahibkarlığın inkişafına dəstək verən qurumdur. Bu istiqamətdə agentliyin bir neçə dəstək mexanizmləri mövcuddur. Dövlət dəstəyinin məqsədi beynəlxalq təcrübədə geniş tətbiq olunan və müasir tələblərə cavab verən çevik layihə idarəetmə sisteminin və səmərəli əlaqələndirmə mexanizminin tətbiqi yolu ilə sahibkarlıq subyektlərinin ölkə iqtisadiyyatında rolunu gücləndirmək və onların maliyyə resurslarına çıxış imkanlarını genişləndirməkdən ibarətdir. Agentlik layihələri müsabiqə yolu ilə maliyyələşdirir. Hər bir layihə üzrə maliyyələşmənin məbləği 20 min manata qədərdir. Eyni zamanda, agentlik daxili və xarici bazarlara çıxışa kömək etmək məqsədilə KOM-ların müxtəlif sərgi və yarmarkalarda iştirakına dəstək verir. Agentliyin sadalanan dəstək xidmətlərindən sahibkarlıq fəaliyyətinə başlamaq istəyən gənclər, eləcə də sahibkarlıq fəaliyyətini genişləndirmək istəyən gənc sahibkarlar istifadə edə bilərlər (bütün müsahibənin qısa təsviri).

6 “EU4Youth” aztəminatlı gənclərin rəqəmsal bacarıqlarına, sahibkarlıq və karyera idarəetmə bacarıqlarına xüsusi diqqət yetirir. EU4YOUTH qrantları YAŞIL və RƏQƏMSAL iqtisadiyyatlara xüsusi diqqət yetirməklə, aztəminatlı və müharibədən əziyyət çəkmiş gənclərə ünvanlanmaqla, gənclərin sahibkarlıq və karyera idarəetmə bacarıqlarını inkişaf etdirmək üçün nəzərdə tutulub.

Biznesin açılması və gələcək inkişafı üçün gənclərə əlçatan olan təhsil dəstəyi kanalları. Azərbaycan Respublikası Gənclər Təşkilatları Milli Assambleyasının (NAYORA) sədri Azər Əliyevə suallar. Gənclərin biznesin inkişafı ilə bağlı hərtərəfli məlumat ala biləcəkləri təhsil dəstəyi kanalları varmı?

Dünya üzrə məşhur müxtəlif platformalar mövcuddur və bu platformalardan istifadə xüsusilə pandemiya dövründə artmışdır, lakin bu platformalar əsasən ingilis dilini bilən gənclər üçün əlçatandır. Buna görə də gənclərin Azərbaycan dilində məlumat ala biləcəyi başqa platforma təklif edə bilərəm. Buna misal olaraq “GəncApp” mobil tətbiqini qeyd edə bilərəm. Bu tətbiq həm iOS, həm də Android əməliyyat sistemlərində mövcuddur. Bunlara əlavə olaraq, gənclər həm sosial, həm də texniki bacarıqlarını inkişaf etdirə bilərlər. Onu da qeyd etməliyəm ki, fərdi inkişaf prosesi müxtəlif gənclər təşkilatları vasitəsilə həyata keçirilə bilər. Odur ki, bu istiqamətdə aktiv fəaliyyət göstərən təşkilatlara üzv olmaq və bu təşkilatlarda fəal işləmək lazımdır (bütün müsahibənin qısa təsviri).

7 Sonluq: Bütün çıxışçılara iştiraklarına görə təşəkkür

8 Çıxışçıların təqdim etdiyi bütün məlumatların xülasəsini verin. Bu buraxılışı bütünlüklə dinlədiyiniz üçün təşəkkür edirik. Xahiş edirik, Avropa İttifaqının maliyyələşdirdiyi “EU4Youth: Gənclərin Məşğulluğu və Sahibkarlığı” proqramının növbəti elanlarını və yeniliklərini izləyin. Azərbaycanda gənclərin imkanlarını genişləndirək ki, onların istedadları inkişaf etsin və çiçəklənsin. #EU4Youth, #Strongertogether

9 Yekun fon musiqisi