Subscribe
Share
Share
Embed
En podcast där Nordens
mest visionära muslimska kvinnor äger sin story och sin verklighet bortom streotyper.
Och varmt välkommen till Hiya stories där muslimska kvinnor äger sin story och sin verklighet. Jag heter Hanan Karrouk, grundare av HIYA HUB och vårt uppdrag är att stärka representation och ge verktyg för att leda och ta plats bortom stereotyperna. Idag har jag äran att sitta ner med Ellika selfjord, en kvinna vars resa du absolut inte får missa. Så, Bismillah, låt oss börja. Jag tänkte att du börjar berätta lite kort om dig själv, vem är Ellika?
Speaker 2:Jag heter Ellika, kommer från Stockholm. Jag är gift och har 4 barn. Jag är 39 år. Och jag är utbildad legitimerad veterinär. Men sen några år tillbaka från att vara anställd till att nu driva eget företag på heltid istället.
Speaker 2:Jag har satsat allt på att bli veterinär. Det var det enda jag ville. När jag gick gymnasiet gick jag på en djurinriktning. Jag tyckte det var jättekul. Jag har alltid älskat djur, alltid haft husdjur sen jag var liten.
Speaker 2:Veterinär var det enda jag ville bli. Så jag kämpade hårt för det. Man behövde bästa betyg I alla ämnen för att komma in I Sverige här. Vilket jag inte hade. Jag saknade 4 ämnen.
Speaker 2:Så jag spenderade 2 år på att försöka plugga upp betygen. Jag sökte ändå inte in Jag sökte universitetet, kom inte in. Jag sökte till Norge eller Danmark. Så till slut kom jag in I Danmark.
Speaker 1:Du ville verkligen bli veterinär. Till
Speaker 2:slut sökte jag också till biomedicinsk analytiker för jag tänkte, det är väl okej, andrahandssval. Jag får väl ta det då. Så jag till och med kom in på det och fick en lägenhet, studentlägenhet. Men precis då kom jag in också I Danmark. Så det var liksom ingen fråga om ingen fråga om saken.
Speaker 2:Bara flytta. Så jag flyttade dit och pluggade där I 5.5 år. Jättespännande utbildning. Jätteroligt. Sen när jag var klar så sökte jag jobb och så hit fick jag jobb I Stockholm till slut på Smådjursklinik.
Speaker 1:Var det tog dig tid innan du fick jobb eller det var liksom var det direkt? Kände du nån så här hinder där liksom att du fick skicka in en massa ansökningar?
Speaker 2:Det var ju inte jättelätt att få jobb. När jag hade gått in på utbildningen så sa ju alla att det är jättelätt att få jobb som veterinär, så det var också en stor anledning liksom. Man har hört att det var man får en bra lön och det är lätt att få jobb. Så sökte man det för att man hade hört det. Sen när jag kom ut var det för många veterinärer och jobbbrist.
Speaker 2:Så då var det väldigt svårt att få jobb för alla. Jag ville specifikt jobba på smådjursklinik och helst I Stockholm eller nån storstad åtminstone. Så jag sökte omkring 100 jobb, gick på 8 jobbintervjuer och fick ett jobberbjudande.
Speaker 1:Okej. Och tog det tid? Hur lång tid tog det innan liksom du gick från universitetsutbildning till att faktiskt få jobb?
Speaker 2:Det tog ungefär ett halvår.
Speaker 1:Ett halvår, okej, men det
Speaker 2:var inte så farligt. Hur
Speaker 1:gick det sen då? Hur många år var du? Jobbar du som veterinär och hur var det?
Speaker 2:Ja, jag stannade kvar på samma arbetsplats I 9 år. Jag trivdes väldigt bra. Det var en arbetsplats som var väldigt det var många olika som jobbade där. Vi var liksom en blandad skara människor. Det var väldigt öppen arbetsmiljö.
Speaker 2:Trevliga arbetskollegor och så. Så jag trivdes väldigt bra. Bra chefer, liksom. Väldigt lyssnande och så där. Så jag trivdes bra där och så men sen fick jag barn 2 och barn 3 under den här perioden.
Speaker 1:Ashala!
Speaker 2:Då började jag känna lite att det började bli väldigt mycket I livet att jonglera. För att jobba som veterinär är väldigt intensivt och krävande. Man måste vara väldigt koncentrerad på sitt jobb och det är avancerade utredningar och mycket att hålla I huvudet. Så jag liksom gav allt på jobbet men sen när jag kom hem så var jag väldigt sliten och trött och kände då att jag hade svårt att orka med hemmet och liksom barnen och läggningen och middagen och sen så ska man bara göra om allting igen nästa dag.
Speaker 1:Men jag kände inte det där. Det en klassiker för väldigt många mammor som väljer att ja, starta företag. Så för jag minns Elica, hon höll på med retail, e-handel, hon vill liksom så här empower muslimska kvinnor med färsenkläder.
Speaker 2:Och jag gjorde, utan jag liksom, stötte på ett problem och så löste jag det på vägen. Men jag höll på det här med företagsekonomi eller kostnader, utgifter och budgetar, utan jag gjorde lite mer på känsla, kan man säga, och på det här att, ja men jag tyckte det var kul och jag ville bidra med en produkt som jag tyckte saknades. Jag var mer och säga, jag startade det för att jag kände så här, ingen gör det här tillräckligt bra här I Sverige. Då får jag göra det. Jag får lösa det här problemet.
Speaker 2:Så då startade jag. Men jag kom där till ett vägskäl när några år in på det här. Jag drev det, jag tror fyra-fem år. Det här med att jag stod med ett väldigt krävande jobb där jag kände att jag satt fast. Jag var både stressad men kände ändå inte att jag fick utvecklas till det mycket.
Speaker 2:Det drogs ner på utbildningar och så. Ja. Och jag kände inte att jag fick den Nu var jag erfaren så jag kände inte att min att den tillgången som jag gav dem ryktes liksom att de uppmärksammade det. Jag kom framåt I karriären på jobbet samtidigt som jag var stressad och utarbetad. Och så hade jag webbutiken som var kul men funkade lite sisådär liksom ekonomiskt.
Speaker 2:Och så hittade jag då Jag började söka, jag började läsa böcker. Jag började komma in lite på det här med personlig utveckling efter en bok av Marie Forleo som är otroligt
Speaker 1:Jag laddar
Speaker 2:liksom så här en lampa som lystes upp. Då kom jag bara in på det här och så hittade jag, via sociala medier så hittade jag en utbildning där man kunde lära sig hur man kan börja jobba med sociala medier. Och jag var redan inne på sociala medier för att jag hade gått en kurs I sociala medier för att kunna sälja mer I min webbutik. Och jag tyckte sociala medier var kul så jag höll liksom på med så här 10 olika saker. Och så hittade jag den här utbildningen där man kunde lära sig nånting specifikt.
Speaker 2:Hur man kan börja jobba med sociala medier och erbjuda tjänster med det. Och jag hittade en mycket mer lönsam affärsmodell och en möjlighet liksom att kunna jobba mer fritt. Bestämma mer mina egna arbetstider. Kanske jobba hemifrån. Kunna ta ledigt när jag behöver.
Speaker 2:Ja, så jag började jobba på det och så gick det bättre och bättre. Och till slut så hade jag så mycket kunder att jag kunde säga upp mig från jobbet och göra det här istället.
Speaker 1:Och hur var det liksom och bara den här skiftningen du har gjort liksom från att vara sälja produkter till att börja sälja tjänster. Hur var det? Känner du för att, ja men är det utmaningar med både och liksom? Jag minns ju själv när jag drev Body Bazar som jag startade 2015 då och då hade jag ju fysisk butik, e-handel, men det var ju reted, jag sålde ju in mina produkter till större varuhus och fick stora ordrar och det var mycket att hantera. Det var mycket det var produkter som hade låga marginaler och det var också samtidigt väldigt mycket administration, logistik och hela tiden den där personen man är ju själv där man ska se till att alla blir nöjda samtidigt så ska man hålla på med sociala medier och se till att man positionerar sig där och försöker liksom leverera bästa kundservice och nu helt plötsligt så är du inne och börjar sälja tjänster och det är ju du, då är du andra utmaningar.
Speaker 1:Vad möter du för utmaningar där?
Speaker 2:Ja, jag känner verkligen igen allt det du beskriver och det var verkligen en lättnad. Det var lite svårt. Alltså, den här webbutiken var ju lite min bebis, som jag byggde upp från grunden och byggt till nånting riktigt stort. Jag byggt upp sociala mediekonton, hade en kundkrets, hade liksom en omsättning men jag kände att jag var tvungen att släppa det. Liksom, Själva affärsmodellen funkade inte riktigt för mig.
Speaker 2:Det här med produkter och lager och logistiken Jag tyckte inte riktigt att det var det roliga att jobba med. Att jobba med inköp och det kostar så här mycket, ska du sälja så här mycket och så ska du frakta och så ska du Så det var För mig var det en lättnad att till slut kunna gå vidare och det är mycket roligare och lättare att sälja tjänster. Mycket bättre lönsamhet. Inte lika mycket logistik liksom kring det hela. Inte de här utgifterna som ligger och pressar en hela tiden.
Speaker 2:Så den största utmaningen med att sälja tjänster, I början tyckte jag att det var svårt att komma igång, att få kunder. Det är ju det som är viktigast, att komma igång, få kunder att börja ta betalt.
Speaker 1:Ja, det men jag håller ju på att starta upp en varumärkesbyrå så att vi hade tänkt att fokusera på muslimska kvinnor. Och det är just, det är därför jag pratar om representation idag och det är därför jag bjuder in , för jag känner liksom , det saknas idag I hela Norden, kanske till och med I hela Europa, en varumärkesbyrå som faktiskt bara har vågat nischa sig mot den här målgruppen, för att som minoritet är vi väldigt utsatta. På vilket sätt? Ja, det vet du själv. Det är själva narrativet som jag tror att vi kan påverka.
Speaker 1:Och jag tror också att AI är här för att demokratisera. Och många nu som har velat starta företag som tyckte att det var svårt innan kommer kunna göra det mycket lättare . Vad tror du om det?
Speaker 2:Ja, det tror jag absolut. AI kan hjälpa väldigt Jag använder ofta AI I mitt dagliga arbete för att snabba på processer och framför allt väldigt mycket inom språk, även på svenska. Man kan plötsligt bli videoredigerare med hjälp av AI också. Man kan göra ganska avancerade arbetsuppgifter med hjälp av AI. Så man behöver inte längre kunna koda eller liksom en viss bakgrund för att kunna göra viss sak utan AI verkligen öppnar upp för möjligheterna vad man kan göra.
Speaker 1:Absolut, absolut. Jag tror att vi kommer in I en ny digital era. Lite som när internet kom. Så det verkligen Vi visste ingenting om e-handeln innan. Jag tar till samma sak nu med AI och det blir bara bättre och bättre.
Speaker 1:Vi kommer stötta på utmaningar här med att försöka identifiera content som är autentisk. Jag tror att det kommer att vara viktigt för konsumenten, för kunden att veta okej, vem handlar jag ifrån? Är det här ett AI eller är det här en riktig person? Och jag tror att det är där vi behöver satsa. Lite okej, du kan använda AI för att göra massa såna saker för att öka din produktivitet, spara tid.
Speaker 1:Tror jag lite att man får använda det med en nypa salt. Om man säger så. Men du att AI då har underlättat för dig I din vardag som entreprenör?
Speaker 2:Ja men absolut, jag använder som sagt flera AI-verktyg så det gör att saker går snabbare. Men jag håller med om som du säger, de är jättelångt genom att bara vara dig själv. Och om det gäller till exempel sociala medier så kommer du längst med att vara dig själv använd din egen röst. Var inte rädd för att liksom se ut som du gör eller låta som du gör eller skriva som du gör för att det är det som vinner I längden. Så jag tycker man kan Man ska använda AI på liksom rätt sätt och inte överanvända det bara för att det går att använda.
Speaker 1:Exakt. Och jag menar, man ser ju nu till exempel på LinkedIn eller överallt I sociala medier att folk bara spottar ut sig information Och då blir det allt viktigare att försöka liksom särskilja 6 Det tror jag man kommer långt med. Men Ellika, vad spännande och tack för allting du delar med dig. Jag har lite fler frågor här till dig. Okej, Ilica, kan du dela en situation I din resa där du inte fick ta plats på lika villkor?
Speaker 1:Och hur kändes det? Eller vänta lite, vänta, vi gör om frågan. Ellie, kan du berätta en situation I din resa där du inte fick ta plats på samma villkor som andra, och hur kändes det?
Speaker 2:Jag upplever Kolla mikrofonen!
Speaker 1:Var det det?
Speaker 2:Den har försvunnit.
Speaker 1:Nej, det vill jag. Får ta av den. Det var när jag rörde på mig av den. Alltså det känns som att man får sitta på en sån här som en docka för att inget är stelt. Här får man sitta liksom på en intervju.
Speaker 1:Så avslappnad. Okej. Okej, okej den på?
Speaker 2:Jag upplever att det ganska ofta kan ske på sociala medier. Jag använder ju sociala medier för att bygga mitt eget varumärke, för att hitta kunder och sprida liksom det jag har att sälja och dela med mig av. Och så fort jag Det kan vara liksom så fort jag pratar om nånting men om jag pratar om företagande eller vad man kan göra eller gör ett videoklipp så kommer det kommentarer om mitt utseende, vad jag har på mig, mina kläder, min religion fast jag pratar om ett helt annat ämne. Så jag upplever ganska ofta att bara för att jag visar mig som muslimsk kvinna så vill folk få en De kommenterar, de trycker ner, de förolämpar för att de vill inte se det. Så de vill liksom att det ska bort bara.
Speaker 2:Man de vill inte se muslimska kvinnor överhuvudtaget, eller sjalen. Så det är väldigt vanligt så fort man börjar synas på sociala medier. Särskilt om det om man sprids Särskilt på TikTok till exempel, där videorna sprids till alla möjliga människor I landet.
Speaker 1:Nej men jag minns att du fick en väldigt stor följarskara där. Det var liksom som att din kommentar fylldes med ifrågasättanden. Alltså det var liksom grova grova kommentarer.
Speaker 2:Absolut. Och du var så här du
Speaker 1:skulle vilja sprida kärlek och vara dig själv och att bli bemött på det sättet. Hur kändes det? Eller hur var det?
Speaker 2:Absolut, då pratade jag om men då, det enda jag sa I princip var att jag är muslim, jag är svensk. Det var det som innehåll och liksom videorna handlade om. Som jag tycker Jag sa inget kontroversiellt eller så, utan det var mer som berättade typ om min vardag. Alltså, det var förolämpningar och liksom mat, verkligen. Så jag fick ju blocka väldigt mycket.
Speaker 2:Folk till och med började busringa mig och hota mig på telefon. Jag blev till slut lite rädd av den här hur många det var och hur till slut det inkräkta på faktiskt att de började hitta var jag bor och började följa efter mig. Och då blev jag lite rädd för att jag har ju barn. Om de vet var man bor så Man blir rädd. Man vet ju inte vilka de här personerna är.
Speaker 2:Det kan vara barn, det kan vara ungdomar, vara vuxna. Man vet inte, kan vem som helst. De är helt anonyma. Då kände jag att, alltså jag backade faktiskt för att jag jag började bli rädd för min egen personliga säkerhet. Sen lät jag det kontot ligga.
Speaker 1:Hur många följare fick du på det kontot?
Speaker 2:Jag fick uppemot 27 0 följare på TikTok. Jag hade videor som fick 1000000 visningar.
Speaker 1:Wow. Så det var anledningen för att du var svensk och muslim. Var det det du kände liksom lockade mest? Du var ganska lycklig, du var ganska först med dig också, för att nu efter dig så kom det ut många fler muslimska systrar som är ute, som vågar vara sig själva, som är väldigt våld och de möter ju samma fördomar. Fast det känns ändå på något sätt, jag vet inte om jag har fel, att det har minskat lite bara för att vi är fler som har kommit ut.
Speaker 1:Men när du kom ut, då man inte så många på TikTok, eller?
Speaker 2:Jag vet inte, så kan det vara absolut att de hade någon att hoppa på och nu kanske de har jättemånga att hoppa på och så hinner de inte med längre, jag vet inte.
Speaker 1:Jag ser det så här vikten av att vi faktiskt vågar synas, det är det jag menar liksom att det är faktiskt normen, vi är en naturlig del av Sverige. Majoriteten av oss är födda här liksom. Och det är många unga, utbildade kvinnor, män som ungdomar som tyvärr som tyvärr får möta liknande utmaningar när vi går ut och väljer och etablerar oss och positionera oss I sociala medier. Är anledningen till varför jag startade den här podden, för jag tycker att det är viktigt att vi samlar berättelser. Vilket ögonblick, Ellika, blev din vändpunkt?
Speaker 1:Kan du dela en framgång eller en milstolpe som verkligen förändrade din resa?
Speaker 2:Jag skulle säga att det var det här att jag upptäckte att man faktiskt kan göra nånting annat och vågade ge mig ut I det. Jag är uppvuxen ganska traditionellt och jag hade en förutfattad mening om företagande att det är riskfyllt och det kan man inte tjäna så mycket pengar på så jag hade lärt mig det här med att man ska plugga, få bra betyg få ett bra jobb så kan man få en bra bostad och så kanske man träffar nån och så bildar man familj och så där och det är det. Men sen så upptäckte jag lite andra saker. Man kan göra andra saker också. Man kan driva eget, man behöver inte jobba heltid, man kan tjäna sina egna pengar.
Speaker 2:Alltså, jag upptäckte att det finns lite olika sätt att leva sitt liv på helt enkelt och att det finns andra möjligheter. Så jag tror det har varit största skiftet att jag till slut släppte den här rädslan för att man är Man kan vara väldigt fast I det här att jag har ju ett jobb, jag har en lön varje månad så jag känner mig trygg I det och jag vågar inget annat. Så det var ju en stor vändpunkt när jag ändå fått kunder I mitt företag som betalade mig så mycket som jag fick som lön och jag hade lärt mig hur man säljer och hur man hittar kunder. Så att jag visste att även om jag skulle förlora den kunden så vet jag hur man hittar en ny kund. Jag vet hur jag kan skaffa mina egna pengar.
Speaker 2:Jag hade nu liksom mycket större kontroll över min egen framtid och vad som kommer hända. Så till slut släppte jag den rädslan att liksom jag vågade lämna det här trygga. För det är lite osäkra men jag känner mig så trygg I mig själv och min kompetens och min förmåga att min egen framtid, fixa mina egna pengar, fixa mina egna möjligheter. Så det är en stor liksom vändning men det är mest mentalt faktiskt.
Speaker 1:Det är mycket mentala och att våga. Men alltså företagandet och entreprenörskap har ju sina utmaningar också, eller hur, Ellika? Men jag personligen, jag tycker att jag har utvecklats otroligt mycket. Skulle jag idag gå och bara ta en vanlig anställning då känner jag bara så här, nej men det här alltså man känner sig väldigt låst, inte alls lika fri på samma sätt som när man får göra det på sina villkor. Och utmaningen blir ännu större när man ser annorlunda ut till exempel.
Speaker 1:Om man är på en anställning där man inte bara ska lyda order och göra sitt jobb och sina arbetsuppgifter, utan att det också handlar om att försöka överleva andra utmaningar. Jag tror att det finns en mental ohälsa idag bland väldigt många, inte bara muslimska kvinnor utan alla underrepresenterade. Att vi känner den här minoritetsstressen faktiskt.
Speaker 2:Jag hade liksom lärt mig försäljning och hur man marknadsför sig, hur man når ut, hur man säljer, hur man tar betalt, hur man sätter pris, allt det här så att jag känner en trygghet I det att jag kan fixa det liksom.
Speaker 1:Ja, jätteinspirerande, . Idag så är du ute och reser och lever livet eller?
Speaker 2:Ja, nu har vi flyttat utomlands hela familjen och ganska nyligen så det är en del att få på plats här men det är det Jag kan liksom Jag jobbar helt online så jag kan ju vara var som helst I världen egentligen. Jag har ju det här mer flexibelt att om barnen är lediga så kan jag vara hemma med dem. Man behöver inte lämna dem på förskolan 10 timmar, 8 timmar per dag. Det är klart att det finns utmaningar I företagandet som du säger men skillnaden är att när jag har en utmaning om jag tycker att nu är det för mycket att göra och jag känner mig stressad eller jag blir överarbetad eller nåt. Jag kan ju skifta det.
Speaker 2:Jag kan ju fundera om, okej, hur ska jag lägga upp mitt arbete istället? Vilka kunder vill jag jobba med? Vad för typ av tjänster vill jag sälja? Kan jag sälja nånting mer automatiserat eller kan jag effektivisera mina processer? Kan jag Man kan påverka så mycket mer.
Speaker 2:Så även om det finns utmaningar så kan man också lösa dem. Man har mycket mer flexibilitet I att lösa problemen. Men om du är på en arbetsplats och missnöjd med nånting så är det liksom alltid upp till chefen. Och du kan ju komma med dina förslag I Så du är liksom I deras händer men här kan du även om du har problem så kan du lösa dem. Så det är ju på det sättet känns det också friare även om det såklart är
Speaker 1:Jag håller dig också och jag delar dina tankar där för att absolut.
Speaker 2:Jag ska det så jag var ju inte den här typiska företagaren. Jag var ju den här personen som gillade att en trygg anställning och trygg lön och så där. Jag hade aldrig den personen men det har ju utvecklats med tiden. Man vänjer sig riskerna. Man tar lite risk och så går det bra och så tar man en liten risk.
Speaker 2:Ja, ibland går det dåligt. Det blir Man förlorar pengar, man förlorar tid men man lär sig nånting av det och man måste hela tiden den här Man måste nästan studera mindset och personlig utveckling samtidigt så att man vågar fortsätta trots att man stöter på problem eller förlorar pengar och så. Och så testar man igen och så testar man igen och så börjar det ta fart. Och de här gångarna, när det tar fart, det överskuggar de där gångarna där det gick dåligt. Ja, ja.
Speaker 2:så absolut, man måste ta risker för att när det är när man tar risker som också får de där stora vinsterna tillbaka. Genom eget företagande så har du ingen, särskilt när det är ekonomin, du har ingen längre gräns I hur mycket du kan tjäna. Om du jobbar hårt för det, har en plan och gör det på rätt sätt så kan du också öka dina inkomster och öka din lön. Men på ett jobb så är du liksom fast på en nivå. Så det är när man tar de riskerna som man också får de belöningarna tillbaka.
Speaker 1:Har du nån gång I lycka känt att media har beskrivit muslimska kvinnor på ett felaktigt sätt? Du, har du liksom sett eller läst något där du känner, men gud, det där är inte jag? Eller det där är inte islam? Eller det där är inte muslimska kvinnor? Berätta dina tankar lite kort.
Speaker 2:Ja, jag blev en gång intervjuad av en tidning som ville göra ett reportage om konvertiter, tror jag det handlar om. Det var länge sen nu. Så hon kom och intervjuade mig och det var liksom vanliga frågor varför har du valt att konvertera? Varför har utkast av den här artikeln? Då var hela vinklingen att jag har valt islam för att jag gillade familjestrukturen I islam sen I intervjun.
Speaker 2:Alltså det är inte därför jag har valt att konvertera. Så jag var så här, nej, här är ju inte den här vinklingen är inte alls det jag har sagt. Så att jag sa liksom nej, så att hon kunde inte publicera den artikeln. Vilket ju var bra, alltså hon publicerade aldrig den.
Speaker 1:Blev det. Hon respekterade det och I värsta fall kan den bli publicerad.
Speaker 2:Ja, fast det blev ingen artikel för att det blev ingen intressant vinkel på det. Det blev inget kontroll.
Speaker 1:Om ägarrätt,
Speaker 2:Journalisterna är ju beroende av att de ska få godkännande av den artikeln. Den ska bli publicerad. Det ska ju vara nånting som folk tycker oj, det är spännande att läsa. Det ska ju vara nånting som sticker ut.
Speaker 1:Eller jo, jag vet, nån gång när det är positivt om oss muslimska kvinnor I media, det är typ när nån tar av sig slöja. Då ska det firas. Åh, Ellika, jag är så trött på den här offerbilden. Jag är så trött på att vi är offer hela tiden. Det är synd om oss.
Speaker 1:Det är inte synd om oss och vi inte här för bli befriade av några liksom västerländska kvinnor som ska komma och lära oss vad frihet är. Vi är fria och vi är starka och vi är självständiga och vi är ekonomiskt oberoende. Men jag känner jag känner så här, nej, den där bilden, den jag håller inte med och jag vi jag tror att vi måste ändra det narrativet. Jag tror också att vi måste våga berätta på vårt sätt, I våra kanaler. Typ jag har kopplat en hashtag till mitt företag där jag skriver Ägdin story, för det är viktigt att vi äger den.
Speaker 1:Ingen annan ska komma och äga alltså äga våra berättelser för då blir det jättefel. Och det är precis det du berättar, Ellika.
Speaker 2:Det är det, om vi bara får synas för de vi är och det vi gör och det liksom den vi är, så ja, hade det blivit en mer nyanserad bild. Jag tycker ändå att
Speaker 1:Det är olika entreprenören, det olika entreprenörer, det är olika författaren.
Speaker 2:Det handlar om, om jag pratar om företagande så är det det ämnet som jag vill prata om. Jag vill då vill jag inte prata om min du behöver inte komma in och säga att varför kan vi inte prata om andra, Jag kan prata om andra ämnen. Jag kan andra saker. Jag har kompetenser. Jag har saker jag vill dela med mig av som inte handlar om att du stör dig för att jag har en sjal på mig.
Speaker 2:Jag tycker också det är mycket samma sak att jag tycker ändå det finns en liten tendens nu att företag som till exempel annonserar de försöker visa en mer nyanserad bild men så fort de har en bild på en person I slöja eller en mörkhyad person Det är ju bra att de försöker visa olika typer av kunder, olika typer av bakgrunder I sin marknadsföring men då är det ju kommentarer varje gång när man klickar på dem och tittar på kommentarerna så är det hela tiden: Nej, använd inte såna bilder. Har ni ingen svensk på bild? Hela tiden, om och om igen. Så det är mycket vanligt folk där också som försöker liksom De vill inte se. De de vill att det ska försvinna bara, att det inte ska synas.
Speaker 1:Och jag minns när valde en och plåta en modell med hijab. Ja, då var det så omdiskuterat och det var världens debatt och det var Jag tror att blev attackerad, och det här var längesen. Men idag så ser man mycket mer hijabis och att många ser det som en vinst också att faktiskt lyfta upp representation, spegla den samhälle vi lever I. För att det är 1000000 muslimer I Sverige. Ja.
Speaker 1:Det är fortfarande knappt några industrier som representerar oss. Och de flesta är unga. En stark köpkraft.
Speaker 2:Det handlar ju ändå Det kan vara att det är till exempel en skola eller ett företag som visar en bild på en person som faktiskt också jobbar på det företaget eller som går på den skolan. Eller som själva artikeln handlar om den här kvinnan I slöja och då skriver folk att använd inte en sån bild men själva artikeln handlar om henne. Så, det är liksom varför, det är klart att hon ska vara med på bilden för det handlar om henne.
Speaker 1:Jag ser ändå en positiv utveckling, Ellika för jag tror också att allt fler företag har börjat förstå fördelarna med representationer, att liksom vi ska spegla den mångfald vårt samhälle har. Jag är positiv inför framtiden och jag tror att tiden är nu. Det är nu vi behöver komma fram, inte vara tysta, berätta om vilka vi är. Vilka är vi, vem är Hanan vem är Ellika? Annars kommer vi andra att vinna över oss och det kan vara I alla branscher liksom.
Speaker 1:Jag tror att vi måste våga, men vi måste våga göra på rätt sätt också. Jag tror mer på entreprenörsskapets kraft, men entreprenörskapet har en starkare påverkan på den förändring vi vill se. Att Det
Speaker 2:handlar mycket om att du att inte låta sig påverkas av de här negativa rösterna som hörs. För att de är ändå en liten del av den stora massan som ändå liksom är villig att lyssna på det man säger, vill ta ens hjälp och så vidare. Jag har faktiskt jag har inte problem att driva mitt företag och hitta kunder och sälja. Det finns jättemånga som vill jobba med mig för att jag har den kompetensen jag har, För att jag kan bidra med nånting till dem. Och de ser inte min religion eller min själ som nåt problem eller hinder utan de ser hur kan vi samarbeta?
Speaker 2:Så jag tror man måste mer se till att de som kommenterar eller är som säger rasistiska eller islamofobiska kommentarer det handlar om att försöka blunda för det. Ja. Blocka, ta bort, dölja och så vidare på sociala Och så kör man sitt race. Man kan inte låta sig stoppas av att det finns de här åsikterna eller de här personerna utan jag kan inte låta stoppa. Det jag vill göra kan jag inte låta påverkas av vad några andra tycker att jag ska leva I mitt liv.
Speaker 2:De lever inte mitt liv. Jag lever mitt liv. Det enda jag kan påverka är vad jag gör så jag kan gå min väg och göra det jag vill göra och varför ska jag stoppa mig av att det finns de här åsikterna eller de här personerna som faktiskt vill stoppa en eller inte tycker att man ska synas eller höras eller någonting?
Speaker 1:Nej, men helt rätt. Någonting som symboliserar Hiya hub, det är ju de här svarta pantrar. Eller jakuarer. Det är en symbol vi har och det symboliserar ju mot, styrka och precision. Och det är ju de egenskaperna vi muslimska kvinnor har.
Speaker 1:Så att jag tror att det är dags att slå hål på de stereotyper som finns I media om oss. Och det är dags att ta tillbaka, äga våra stories helt enkelt. För den är inte rättvis, den bilden är absolut inte rättvis och den stämmer inte. Vilka vi verkligen är. Så att det var väldigt intressant det här som du sa Ilika, att du också har gått igenom utmaningar men du har också hittat verktyg och sätt och strategier på hur du ska köra din egen race nu.
Speaker 1:Och att I början så möttes du av all den här hat och kommentarer men det har inte stoppat dig. Och det tycker jag är fascinerande faktiskt, att du har ändå fortsatt och utvecklas och växa. Du har inte låtit dom och bryta ner dig. Det tycker jag är fascinerande och inspirerande och vi behöver fler såna här förebilder som dig, lika.
Speaker 2:Det är klart att det kan ta. Man blir sårad, man blir rädd, man blir ledsen av såna här åsikter kommentarer. De känslorna men inte låta ens handlingar stoppas på grund av det. Så jag har ändå fortsatt. Jag försöker ändå se att majoriteten av svenskarna av de människor man möter är öppensinnade, de ser ser en som människa.
Speaker 2:Det är majoriteten. Försök se dem istället för de här enstaka som är Exakt. Fokusera på dem. Fokusera på dem du kan samarbeta med, de som ser ditt värde, de som ser din kompetens. Och så får man lite så här skygglappar och liksom gå sin väg, inte vara rädd för att fortsätta framåt.
Speaker 1:Det är
Speaker 2:som du säger att det viktiga är ju att vi fortsätter synas, att vi fortsätter höras, att du fortsätter göra det du vill göra snarare än att du liksom hjälper med vintern och vart liksom
Speaker 1:Nej, verkligen inte. Så att, ja, nej men Elica, berätta nu, det var det var en gång när du försökte göra reklam för dina tjänster på, var det på Instagram eller på LinkedIn, var var det någonstans? Och då var det någon som kommenterade någonting, jag minns att du postade om den på LinkedIn. Berätta lite kort om den händelsen.
Speaker 2:Det var att jag hade postat ett inlägg liksom vanligt om av mina tjänster, att jag hjälper till med marknadsföring och sådana saker. Ja men det var ju rekommenderat att ingen vill anlita dig för att du har så länge eller något liknande. Men grejen var att det visade sig att den personen Det kontot drevs av en person som jobbar på ett företag så jag hade kontaktat det här företaget eller liksom visat det här men sen sa de att det här var ett kapat konto. Att det var en person som har kapat det här kontot och kommenterat på min profil. Så det som är svårt när man får såna här hatkommentarer det är att de liksom alltid är anonyma.
Speaker 2:Det går aldrig att få tag på dem, vem det här är som de har anonyma konton. Det är de här trollkontorna. Det går liksom aldrig att få tag på dem.
Speaker 1:Alhamdulilla, alhamdulilla, det löser sig. Om det löser sig allting lika lur, det löser sig, Eller hur? Det är så här, ni har problem. Alltså det är en egenskap som vi muslimer ska Det är faktiskt att vara positiva. Att ett positivt mindset.
Speaker 1:Att inte tänka negativt om andra. Man ska inte vara naiv, såklart. Det ska man ju inte vara. Man ska vara på sin vakt, men att man tänker positivt. Det kan ju vara så att den personen som behandlar dig fel eller kommenterar dig fel helt plötsligt ändrar sig nästa dag.
Speaker 1:Vi mänskliga, vi gör fel. Och jag tror att det är viktigt att vi också, ett av allas egenskaper är ju att han är araheim, det vill säga barmhärtig. Och det är ju en av dom egenskaperna vi behöver vi muslimer. Om Gud är barmhärtig och förlåtande, vilka är vi då som inte ska vara det mot andra människor? Så att vi människor vi har brister, vi gör fel och det gäller alla oavsett kultur, bakgrund det är den egenskapen jag tycker vi ska försöka eftersträva faktiskt.
Speaker 2:Absolut, jag tror det är jätteviktigt att du ska utgå från den inställningen. Kommer ta dig mycket längre. För om du går ut på gatan och så fort nån tittar på dig tänker du att den tittar på mig för att eller den tycker så här. Om du har den inställningen så är det lätt att man hamnar I en negativ spiral. Men om man istället utgår från att alla människor är alltså, inom att man
Speaker 1:inte har gått I sig, att man
Speaker 2:inte utgår från den negativa sidan från början så hittar man att det finns så många människor som vill din kompetens, vill samarbeta med dig, vill jobba med dig, Vill du betala dig mycket pengar för att du hjälper dem och så vidare och så vidare. Att du, ja, oavsett om du söker jobb eller om du driver eget. Alltså visst, det finns fördomar, det finns liksom, vad heter det, närodoro-minded-människor men vi bara liksom bortser från dem och så utgår vi ifrån att det här kommer att gå jättebra och då kommer det att gå så mycket bättre om du fokuserar på det positiva och möjligheterna istället. Jag tror det är det som Det har tagit mig väldigt långt. Jag När jag går ut liksom så är jag lite så här Jag skygglappar, jag liksom går min egen väg.
Speaker 2:Jag märker inte så mycket vad andra säger eller tittar på eller så här, utan och jag kör lite så samma sak I företaget också, att jag kör min väg och så. Får man försöka utgå från det positiva helt enkelt.
Speaker 1:Underbart, underbart. Har du några tips, några råd du skulle vilja säga egentligen till andra yngre generationer, kvinnor där ute som kämpar med att plats, kanske just nu går igenom utmaningen att de har skickat in en massa ansökningar, flera hundratals ansökningar, inte fått ens komma på en intervju, inte fått en anställning, sitter där och kanske känner sig hopplösa. Har du nånting att säga till dem?
Speaker 2:Ja, och det är ju det här att man alltså att man fortsätter kämpa. För att även om du har en motgång, du kanske har en nackdel, du kanske har nånting som är emot dig men du kan inte göra nånting åt omständigheterna. Du kan inte påverka andra människor. Det du kan påverka är vad du själv gör. Du kanske får kämpa lite hårdare liksom ta dig fram lite mer.
Speaker 1:Och då
Speaker 2:är det det du behöver göra. Alla har olika utgångspunkter, vi har olika förutsättningar och vissa har det bättre förutsättningar, andra vissa har sämre liksom omständigheter omkring sig. Det du kan göra är att liksom gå din väg och köra framåt. Du kanske får göra lite mer än alla andra. Som kvinna bara, får man ju kämpa lite hårdare.
Speaker 2:Och som muslimsk kvinna och kanske som, jag vet inte om man är utlandsfödd muslimsk kvinna. Visst, du har saker emot dig men se på vad du för tillgångar istället och vad kan du göra istället? För det finns hjälp att få, det finns andra att ta råd från, det finns saker att lära sig. Man behöver gå I allt det här själv, man kan bygga ett nätverk, bygga sitt eget nätverk och ta hjälp för att komma vidare oavsett I vilket ämne eller vad det gäller. Ja.
Speaker 2:Eller det har hjälpt mig otroligt mycket att jag faktiskt tog hjälp av mentorer och hittade nån som kan guida mig framåt.
Speaker 1:Jag tycker alla borde skaffa en mentor oavsett vad, om det är nån skaffa nån mer erfarenhet, nån som kanske redan har varit med I den här resan om man nu är nyfiken på att komma in på en specifik bransch kontakta den personen oftast brukar pensionärerna tid, att det är viktigt och också investera I en mentor om man har pengar för det kan förändra ens liv dramatiskt tror jag. Var det rätt ord? Dramatiskt?
Speaker 2:Ja, absolut. Alltså det kan, om man vågar lite mer, vågar investera både pengar, tid på nånting som man är nyfiken på så kan man verkligen komma så mycket mer framåt än om man står på samma plats och inte vågar göra nånting aktivt. Det är väldigt många som går och funderar och tänker på saker men sen inte gör nån Man måste ta handling. Och jag är en sån person att liksom jag tänker igen och så tar jag extremt mycket handling. Det tar en otroligt mycket framåt.
Speaker 2:Och du kommer liksom du kommer att få problem, kommer att förlora pengar, du kommer att slösa din tid du kommer att jobba med jobbiga människor. Du lär dig nånting av det och du kommer att komma så mycket längre fram mot det du faktiskt Det målet du faktiskt har om du vågar ta Man kan ju börja med små steg och så kan man våga ta lite större steg med tiden. Men det är också en väldigt stor grej som faktiskt kan förändra nånting väldigt mycket, att man vågar komma igång och börja göra saker.
Speaker 1:Nej men absolut, och jag tycker också att det är viktigt att det finns nätverk där man kan känna att man kan gå till, och jag tror att det är det som har varit det största, det som jag själv har saknat I alla fall alla de här åren. Det har funnits digitala nätverk, jag vet att du själv, Ellika startade nånting på Facebook där, nånting för muslimska entreprenörer. Berätta lite om det på Facebook.
Speaker 2:Precis. Så jag håller på att starta upp ett en grupp, ett community där jag kommer lära ut hur man jobbar inom digital marknadsföring hur man startar eget, hur man hittar kunder, hur man gör det här. Så det har jag börjat dela nu på Facebook och Linkedin och så vidare för att jag känner att det finns så många som har så mycket inom sig men de behöver den här hjälpen. Hur gör man? Hur kommer man igång?
Speaker 2:Och de behöver också det här stödet från nån som har gjort det tidigare än nån de kanske känner igen sig I. Att vi muslimska kvinnor har lite svårt att hitta nån som vi kanske känner igen oss I som också har gjort det här innan, hitta den här mentorn. De flesta är män, ofta unga män som promotar sån här saker men jag märker att det kommer väldigt många till mig som frågar, har du gjort, Ellika liksom, hur kom man igång? Jag har haft de här från en ganska länge så att nu kommer jag starta igång nånting här och försöka hjälpa fler att komma igång med det de vill.
Speaker 1:Det låter helt fantastiskt och det är viktigt att vi har såna forum. Så att, Ellika, tack för att du delar med dig av den här resan och tack för att du gästade Hiya Stories-jätten. Berätta lite, vart hittar man dig, Elica, om man vill komma I kontakt med dig?
Speaker 2:Jag finns på I princip alla sociala medier. Om man vill komma igång med eget företag så finns jag på TikTok som Eller Men jag finns också på Facebook och LinkedIn och Instagram, Eller Kacielfjord.
Speaker 1:Underbart och tack så jättemycket Bara-Kalaw och Fikim och alla belönar dig för att du tog dig I tiden och gästade. Heja stories, din röst behövs. Alla ge dig framgång. Systerilika, ta hand om dig så avrundar vi den här podden och så hörs vi med nästa gäst.